В компенсациях по больничному листу в случае заболевания вашего ребенка учитываются такие факторы, как его возраст, продолжительность вашего трудового стажа и вид лечения.
Дети до 8 лет: 100% от средней зарплаты не зависимо от стажа.
Дети от 8 до 15 лет: компенсация за первые десять дней рассчитывается с учетом вашего трудового стажа, затем — 50% среднего заработка.
Дети от 15 лет: размер выплат зависит исключительно от вашего стажа работы.
Стаж работы также влияет на оплату:
Трудовой стаж до пяти лет предполагает выплаты в размере 60% от среднего заработка.
От 5 до 8 лет: 80% среднего заработка.
Работавшие более восьми лет могут рассчитывать на полную компенсацию, то есть 100%.
То, что касается ситуаций, когда ребенок старше пятнадцати проходит лечение в стационаре, включая дневные стационары, в таких случаях больничный лист по уходу за ним не составляется.
Обеспечение выплат по больничному листу, выданному в связи с уходом за ребенком, является обязанностью Социального фонда России.